A Jornada Científica da Conferência Nacional Sustentabilidade Brasil (CNSB) consolidou, em 2025, um espaço de valorização da pesquisa aplicada à sustentabilidade, à inclusão social e à inovação. A iniciativa reuniu trabalhos acadêmicos voltados a soluções concretas para desafios ambientais, sociais e organizacionais, aproximando universidade, sociedade civil e práticas de transformação.

Com a nova edição em andamento, a Jornada Científica volta a abrir espaço para estudantes, pesquisadores e profissionais interessados em apresentar projetos ligados à sustentabilidade, mudanças climáticas, justiça socioambiental e inovação. A proposta é fortalecer a produção de conhecimento e dar visibilidade a iniciativas capazes de gerar impacto social.

Vencedor da Jornada Científica de 2025, Cayo Henrique da Silva Freitas avaliou que a premiação foi decisiva para ampliar o alcance do trabalho desenvolvido por sua equipe, formada também por Adriana Santana Ferreira, Anna Clara Ferreira Lins, Jousiclécia Almeida dos Santos, Lívia Francielly Lino e Mauro Santos da Paz.

“Mais do que a premiação, a Jornada Científica abriu portas importantes para a divulgação do projeto, para novas conexões acadêmicas e para a publicação do artigo no livro Transformar para Existir. Essa experiência mostrou, na prática, que a pesquisa pode ultrapassar os limites da universidade e contribuir para transformar a realidade de outras pessoas. Também reforçou minha vontade de seguir desenvolvendo projetos voltados à inovação, à acessibilidade e à sustentabilidade. Sem dúvida, é uma experiência que levarei para minha trajetória acadêmica e profissional, junto com o compromisso de dar continuidade a esse trabalho com a equipe”, afirmou Cayo.

Para Elias Carvalho, presidente do Instituto Sustentabilidade Brasil (ISB), os trabalhos premiados em 2025 demonstram o papel da Jornada Científica como ambiente de incentivo a soluções que conectam conhecimento, inclusão e aplicabilidade.

“O trabalho liderado por Cayo Henrique da Silva Freitas, voltado à educação inclusiva com materiais recicláveis, e a análise conduzida por Raíssa Luchi sobre gestão sustentável em Recursos Humanos sintetizam o que buscamos: soluções que unem inclusão social, sustentabilidade e eficiência organizacional”, destacou Elias.

O projeto vencedor, intitulado “Toque Sustentável: Educação Inclusiva com uso de Materiais Recicláveis”, desenvolveu e validou sete recursos pedagógicos táteis para pessoas com deficiência visual, incluindo cegos e pessoas com baixa visão. A proposta utilizou garrafas PET, papelão, tampinhas e outros resíduos reaproveitados na criação de ferramentas de ensino inclusivas, sustentáveis e de baixo custo.

Entre agosto e novembro de 2024, foram realizados oito workshops com grupos de adultos e crianças da Associação dos Deficientes Físicos e Mentais de Arapiraca (Adfima). Durante as atividades, estudantes do Instituto Federal de Alagoas (Ifal), Campus Arapiraca, apresentaram protótipos prontos e coletaram avaliações dos participantes para aprimorar os materiais.

Os recursos criados e testados incluíram lixeiras, cubo sensorial, jogo da memória, tabela periódica, relógio, alfabeto e o jogo “Acerte a Sequência”. Em cada oficina, foram avaliados critérios como usabilidade, clareza do relevo, ergonomia e adequação ao ensino de conteúdos de alfabetização, ciências, matemática e meio ambiente.

A experiência registrou alto grau de satisfação entre os participantes e indicou que usuários com cegueira total demonstraram maior refinamento no reconhecimento tátil, inclusive em comparação com pessoas videntes que participaram das atividades com vendas nos olhos. A partir dos retornos coletados, os materiais passaram por ajustes na espessura dos relevos, na diferenciação das texturas e na fixação dos componentes, para ampliar a durabilidade e a eficácia pedagógica.

Ao incentivar novos participantes, Cayo destacou que a Jornada Científica também deve ser vista como um espaço de aprendizado, troca e amadurecimento de ideias.

“Para quem está pensando em participar este ano, minha mensagem é: aproveite a oportunidade e não tenha medo de inscrever suas ideias e projetos. Muitas vezes, achamos que o trabalho ainda não está perfeito, mas a Jornada é justamente um espaço de aprendizado, troca, experiência e crescimento. Independentemente do resultado, participar já traz conhecimento, conexões e desenvolvimento pessoal para quem deseja avançar na pesquisa”, conclui.

Além do trabalho liderado por Cayo Henrique da Silva Freitas, a Jornada Científica de 2025 também reconheceu a pesquisa desenvolvida por Raíssa Luchi, Annor da Silva Junior e Kátia Cyrlene de Araujo Vasconcelos, voltada à Gestão Sustentável de Recursos Humanos. O estudo analisou como práticas de sustentabilidade são incorporadas à gestão de pessoas em organizações dos setores varejista e automotivo, a partir de documentos e entrevistas com gestores estratégicos de RH, representantes táticos da área e trabalhadores. A pesquisa apontou que, embora as empresas demonstrem esforços para inserir a sustentabilidade em seus processos internos, essa integração ainda está em construção. Entre os principais desafios identificados estão a compreensão limitada sobre sustentabilidade e a necessidade de fortalecer o papel do RH como parceiro estratégico nas organizações.

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